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2014.10
2014년 청주CBS 기자 채용
  • Oct 29, 2014
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2014년 CBS 사원 공개채용 안내


CBS와 함께 스마트 미디어시대를 이끌어갈 인재를 찾습니다


1. 모집부문 및 응시자격







































모집구분



모집부문



인원



응 시 자 격



신입



서울



스마트 저널리스트



기자



○명



[신입]


❏ 신입 공통


󰋯병역필 또는 면제된 자로 해외여행에 결격사유가 없는 자


󰋯공인영어시험 성적표 제출 가능한 자


※ TOEIC, TOEFL, TEPS, IELTS 4가지만 인정(접수마감일 기준 2년 이내)


󰋯2015년 2월 졸업예정자까지 응시가능


❏ 스마트 저널리스트


󰋯라디오/영상 분야를 포함하여 스마트 미디어에 최적화된


뉴스·시사·정보 콘텐츠를 기획·제작·유통하는 기자/PD


❏ 방송기술


󰋯무선설비기사 자격증 소지자 우대


󰋯네트워크 및 서버 관련 자격증 소지자 우대


󰋯자바 및 비주얼 스튜디오 개발 가능자 우대


 


[경력]


❏ 경력 공통


󰋯병역필 또는 면제된 자로 해외여행에 결격사유가 없는 자


❏ 광고마케팅·전략사업


󰋯미디어 연관 수익사업 기획 및 광고 영업·기획 경력 2년 이상인 자


※ 디지털미디어 분야 경력자 우대


❏ 모바일·IT 기획/개발


󰋯해당분야 경력 5년 이상인 자


※ 모바일 Web/App 개발 경력 5년 이상자, Java 능숙자, Object-C


프로그램 가능자, Web/Mobile 서비스 프로젝트 수행 경험자,


모바일 서비스 개발/운영/설계 경험자 우대


※ 전부문 학력제한 없음



프로듀서



청주



기자



춘천



방송기술



경력


(연봉


계약직)



서울



광고마케팅·전략사업



모바일·IT 기획/개발



 


2. 전형절차












































구분



1차 전형



2차 전형



3차 전형



4차 전형



5차 전형



6차 전형



서울



스마트 저널리스트


(기자, PD)



서류전형



종합


교양



논술/작문



음성 및


카메라테스트



역량평가



최종면접



실무평가



청주



춘천



방송기술



방송기술이론



해당사항


없음


 

서울



광고마케팅·전략사업



해당사항 없음



모바일·IT 기획/개발



3. 단계별 전형방법


1차 서류전형(원서접수)


가. 원서접수 기간 : 2014.10.20(월) 09:00 ∼ 2014.11.13(목) 18:00


나. 원서접수 방법 : 온라인 접수(CBS 홈페이지 www.cbs.co.kr)


다. 경력직 지원자(광고마케팅·전략사업, 모바일·IT 기획/개발)는 경력증명서 또는 경력기술서를 원서


접수 마감일(11.13(목)) 까지 우편으로 제출해 주시기 바랍니다.


라. 합격자 발표 : 2014.11.24(월) 오후 5시 이후 CBS 홈페이지(www.cbs.co.kr)


※ 인터넷 입사지원 시 별도 제출서류는 없습니다.


(단, 경력직은 인터넷 입사지원과 함께 경력증명서 또는 경력기술서를 제출해 주시기 바랍니다.)


※ 필요한 증빙서류는 전형단계별로 별도 고지합니다.


※ 지원서 작성 후 수험번호가 부여되어야 지원이 완료된 것이니, 반드시 확인하시기 바랍니다.


※ 입사지원완료 후에는 지원서를 수정할 수 없으니 유의해 주시기 바랍니다.


※ 접수마감시간을 넘기면 제출이 불가능하므로 접수마감시간 전에 제출되도록 유의해 주시기 바랍니다.


※ 접수 마감일에는 지원자가 집중될 수 있으니 미리 접수하시기 바랍니다.


2차 필기시험


가. 대상 : 1차 서류전형 합격자


나. 일시 : 2014.11.29(토) 오후 1시30분


다. 장소 : 선유고등학교(영등포구 양평동 소재) ※ 홈페이지 : http://www.seonyoo.hs.kr


라. 필기시험 과목

























응시직종



1 교시



2 교시



서울



스마트 저널리스트



종합교양



논술/작문



청주



춘천



방송기술



방송기술이론



 


※ 경력직 지원자(광고마케팅·전략사업, 모바일·IT 기획/개발)는 2차 전형을 시행하지 않습니다.


마. 필기시험 준비물


√ 수험표 (온라인 접수 시 출력)


√ 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 중 1)


√ 컴퓨터용(OMR) 싸인펜


√ 취업지원증명서, 장애인증명서(해당자에 한함)


바. 합격자 발표 : 2014.12.11(목) 오후 5시 이후 CBS 홈페이지(www.cbs.co.kr)


※ 2차 필기시험 이후 전형일정 및 합격자 발표는 각 단계별로 CBS 홈페이지 공지사항란에


게시할 예정입니다.


제출서류 : 2차 필기시험 합격자


가. 스마트 저널리스트(기자,PD) -3차 음성 및 카메라테스트 시 제출


나. 춘천 방송기술, 경력직(광고마케팅·전략사업, 모바일·IT 기획/개발) - 4차 역량평가 시 제출


√ 최종학교 졸업(예정) 증명서


√ 석사이상 학위소지자는 대학원 졸업증명서 및 학위증명서


√ 최종학교(대학원 포함) 전학년 성적증명서


√ 공인영어시험(TOEFL, TOEIC, TEPS, IELTS) 성적증명서 ※ 경력직 제외


√ 각종 자격증 사본(해당자에 한함)


√ 출석교회 확인서(교인에 한함)


3차 음성 및 카메라테스트


가. 대상 : 2차 필기시험 합격자 중 스마트 저널리스트(기자,PD) 직종에 한함.


나. 일시 : 2차 합격자 발표 시 CBS홈페이지 공지사항에 게시


※ 춘천 방송기술, 경력직은 3차 전형을 시행하지 않습니다.


※ 응시자는 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 중 1), 수험표 지참


4차 역량평가 : 다면평가


가. 스마트 저널리스트(기자,PD) - 3차 음성 및 카메라테스트 합격자


나. 춘천 방송기술 - 2차 필기시험 합격자


다. 경력직(광고마케팅·전략사업, 모바일·IT 기획/개발) - 1차 서류전형 합격자


※ 응시자는 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 중 1), 수험표, 필기구 지참


5차 최종면접 : 개별면접 (4차 전형에 합격한 자)


※ 춘천 방송기술, 경력직(광고마케팅·전략사업, 모바일·IT 기획/개발)은 5차 최종면접이 마지막 전형입니다.


※ 스마트 저널리스트 부문의 경우 5차 최종합격자에 대해 2주 동안 예비합격자로 임용, 회사가 부여


하는 직무를 수행하며 6차 전형 평가기간 종료 후 소정의 심사를 거쳐 최종합격자로 선발합니다.


6차 예비합격자 실무평가


가. 대상 : 스마트 저널리스트(기자,PD) - 5차 최종면접 합격자


나. 일시 : 2015.01.21(수)∼2015.02.04(수) 예정 ※ 전형일정에 따라 변경 가능


다. 내용 : 5차 합격자 발표 시 CBS홈페이지 공지사항에 게시


4. 문의처


158-701 서울시 양천구 목동서로 159-1 CBS 경영본부 총무부 인사담당


전화 : 02)2650 - 7131, 7132, 7103, 7104, 7000(代)


5. 기 타


1) 모집부문(직종)을 중복하여 지원할 수 없습니다.


2) 전형단계별 합격자 발표는 CBS 홈페이지로 확인해 주십시오.(www.cbs.co.kr)


3) 입사지원서에 허위사실 기재 및 허위 증빙자료를 제출할 경우 합격을 취소합니다.


4) 신입사원 최종합격자는 4개월 동안 수습직원으로 임용되어 회사가 부여하는 직무를


수행하며 수습기간 종료 후 소정의 심사를 거쳐 적격자에 한해 정규직으로 임용합니다.


5) 최종합격자라도 CBS사규 상 결격사유에 해당하는 경우 또는 회사가 정한 소정의 절차에


따른 수습교육 및 심사결과 부적격자일 경우 합격을 취소할 수 있습니다.


6) 최종합격자는 회사의 인력운영계획에 본사와 지역방송본부에 순환근무할 수 있습니다.


7) 입사지원 접수 마감일 기준 대학교 이하의 학교에 재학(휴학 포함) 중인 자가 졸업(예정)


자로 허위기재하여 공채시험에 합격한 경우 불합격 처리하거나 임용을 취소합니다.


예) 대학교 재학생이 학력을 고졸자로 허위 기재한 경우 등


8) 국가보훈대상자 및 장애인은 관계법령에 따라 우대합니다.


9) 입사 전 경력은 인정하지 않습니다. (경력직 제외)


10) 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.

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